1)第35章 意料外的挂职任命_重生之官路青云
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  此次南下参会之行,薛明收获颇丰。

  在返京前,他和无疆科技公司创始人汪教授一起敲定了共同成立产业投资基金的具体协议细则。薛明以自有资金出资,加上提供顾问决策相关咨询服务的条件,拿下了45%的份额。

  而且在薛明身上若隐若现的官方背景加持下,BYD和深南时代这两家电池技术和能源设备制造领域的明日之星,也主动接受了产业投资基金的投资入股计划。在两家公司的后续发展成果,薛明也可以作为早期参与者,获得丰厚的回报。

  最后,李司长和易倩父亲这两个全场最关注薛明的政坛长辈,也分别约了薛明长谈。

  易倩父亲名叫易行天。

  薛明跟易倩父亲见面时,心中难免总有些准女婿见家长的忐忑和赧然。

  但因为薛明刚出现在易倩父亲面前时,表现得过于出众,也过于沉稳老练,这次会面时薛明符合年轻人特质的表现,反而消弭了易倩父亲心中的距离感。

  薛明与易行天的会面在温馨祥和的氛围中落幕,越到后来,易行天就越增添了对薛明的好感。

  毕竟任谁都能看出来薛明身上的潜力。而薛明跟自己女儿之间的那些事情,好像也不那么让老父亲心中莫名膈应了。情绪褪去,自然就只剩了欣赏和鼓励。

  与李司长这边的会面则简短很多,但份量十足。

  李司长在调研组的工作还需要几天收尾,临时抽出时间跟薛明的见面,除了叙旧以外,也有隐隐约约暗示了一丝酬功的意思。

  这次薛明的发言,更多的是顺水推舟,锦上添花。李司长想要的效果,更多地靠自己的谋划和引导,舆论之声本来都已记录在调研组的内容中。

  但如果你真的遇到一个总能与你心有灵犀的下属晚辈,恐怕你也不禁会心生亲近和欣赏之意。

  对李司长来说,可能就是量变引发了质变。这份亲近和欣赏拔高到了提携的层面。

  果然薛明回到帝都不久,很快就收到一份新的聘书和党组织关系调动函。

  聘书上写道,

  “兹聘任薛明为国家投资项目评估中心专家,拟入职专家办。”

  落款是改革委人事司。

  犹记得薛明之前的入党接收单位,还是隶属于工信部的软件产业安全理事会。李司长与方校长共同作为薛明的入党介绍人。

  彼时李司长还需要借由方校长作为纽带与薛明联系起来。如今李司长升迁改革委,带走了薛明,这就多了一层更明确的含义。

  变动还没结束,已经投入到方校长领军的国产化操作系统科研项目的薛明,又收到了李司长办公室的来电。

  一番交谈后,薛明才终于明白了李司长的计划全貌。

  调整一个名义上的入党培养单位并没有什么实际意义。

  而这次南下之行,薛明展现出来的商业成就,让李司长看到了他

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